Objectifs :
- Connaître les fondamentaux concernant le temp de travail
- Être capable d’identifier des anomalies et répondre aux questions du personnel
- Identifier ce qu’est le temps de travail effectif
Programme :
- Définition du temps de travail effectif
- Trajet, pause, pause repas, habillage…
- Heures d’équivalence
- Astreintes
- Durée légale hebdomadaire
- Heures supplémentaires ou complémentaires
- Les contingents
- Les durées maximales
- Le repos
- Les dérogations
- La durée du travail dans le champ de la négociation collective (possibilité de déroger aux dispositions d’ordre public)
- Les conventions de forfait
Outils pédagogiques :
- Cas pratiques
- Analyses des pratiques de l’Entreprise dans laquelle travaillent les apprenants
- Utilisation du Code du travail
Informations pratiques :
Durée de la formation : 7 heures
Formateur : juriste spécialisée en droit du travail